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Analista de Redes - Jardim Goiás/GO

Descrição da vaga

Missão do Cargo:

Assegurar a alta disponibilidade, performance e segurança da infraestrutura de redes da empresa contratante, sendo responsável pelo desenho, implementação e administração avançada de ativos de rede em ambientes de Datacenter e acesso.

Responsabilidades e atribuições

Responsabilidades (maior complexidade) e Tarefas (menor complexidade):

  • Gestão de Ativos: Desenhar, configurar, instalar e manter ativos de rede (switches e roteadores gerenciáveis) nos ambientes de Datacenter, Distribuição e Acesso.
  • Melhoria Contínua: Administrar e implementar melhorias constantes na topologia e nos serviços de rede do órgão.
  • Monitoramento e Backup: Configurar e gerir sistemas de monitoramento e rotinas de backup dos ativos de rede para garantir a resiliência do ambiente.
  • Suporte Especializado: Atender chamados complexos (N3) relacionados à infraestrutura e prestar suporte técnico in loco em unidades da capital e do interior.
  • Documentação Técnica: Elaborar e manter atualizada a documentação de projetos, diagramas de rede e atividades implementadas.
  • Interface com Terceiros: Acompanhar e validar atividades realizadas por empresas terceiras, como chamados técnicos e alinhamentos operacionais.

Requisitos e qualificações

Requisitos Obrigatórios – Formação Acadêmica, Cursos ou Certificações:

Formação:

·       Nível superior completo na área de Tecnologia da Informação

Cursos e Certificações:

·       É exigido conhecimento comprovado por meio de curso técnico na área de cabeamento estruturado

Informações adicionais

Plano de saúde Hapvida, Bradesco Saúde ou Unimed(de acordo com a disponibilidade do local);

Plano odontológico Hapvida Odonto ou Bradesco dental;

Vale Alimentação ou Refeição Alelo 

Seguro de vida 100% custeado pela Lanlink;

Vale transporte;

Convênio farmácia;

Convênio faculdades;

Totalpass;

Plataforma de educação interna;

Kit Bem-vindo ao mundo bebê;

Plataforma Moodar(Plataforma para Terapia)

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista com RH
  3. Etapa 3: Entrevista Tecnica
  4. Etapa 4: Contratação

Vem pra cá! Vem escrever conosco histórias de sucesso.

Que bom ter você aqui com a gente — mesmo que virtualmente! Que tal nos conhecermos melhor?

O Grupo Lanlink tem 37 anos de história construindo experiências que transformam não apenas empresas, mas também a vida das pessoas, atuando nas cinco regiões do Brasil. Pensamos o futuro com o propósito de impactar vidas e ser um porto seguro para a inovação.

Nossos espaços são construídos por quem faz a Lanlink acontecer todos os dias: nossos colaboradores, que vestem a camisa e constroem, juntos, um ambiente de trabalho alegre, colaborativo e inspirador.

Acreditamos que a confiança é o alicerce do relacionamento com a nossa gente e com nossos clientes. Ela é cultivada por meio de práticas como: contratar e receber bem, inspirar, falar e escutar, agradecer, desenvolver, cuidar, celebrar e compartilhar.

Somos muitos. Somos diversos. #NósSomosLanlink.

E agora, queremos conhecer você também. Vem fazer parte da Lanlink!

💙 Ah, e um recado importante: todas as nossas vagas são preferenciais para PCD. 🤖💙