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Arquiteto de Dados

Descrição da vaga

Desenhar e supervisionar a arquitetura de dados da organização, garantindo governança, qualidade e desempenho em toda a cadeia analítica.

Responsabilidades e atribuições

  •  Projetar pipelines ETL/ELT e fluxos de integração entre sistemas;
  •  Estruturar Data Lakes e modelagens relacionais e analíticas;
  • Garantir conformidade com normas e legislações, incluindo LGPD;
  • Promover a interoperabilidade entre fontes heterogêneas de dados;
  • Implementar soluções escaláveis em Azure Data Factory, Synapse, Databricks ou Fabric.

Requisitos e qualificações

Diploma válido em território nacional, de curso superior da área de Tecnologia da Informação ou de curso superior de base matemática — Engenharia, Estatística, Física ou Matemática;

ou

Diploma válido em território nacional, de curso superior de base não-matemática e, também, pós-graduação na área de Tecnologia da Informação.

Experiência Profissional:

  • Experiência em arquitetura e engenharia de dados (ou similar) e criação de pipelines ETL/ELT
  • Conhecimento em governança de dados e conformidade com normas, inclusive LGPD e demais regulamentações
  • Habilidade em projetar e otimizar estruturas em Data Lakes
  • Experiência em armazenamento e modelagem de dados no Azure SQL
  • Experiência em integração de fontes de dados heterogêneas e soluções distribuídas
  • Experiência em ferramentas de controle de versão
  • Experiência em serviços utilizando as ferramentas Microsoft Azure ADF ou Synapse ou Data Lake Gen 2 ou Databricks ou Fabric.

 

 

 

Informações adicionais

Nossos Benefícios:

  • Plano de saúde Hapvida, Bradesco ou Unimed (aplicáveis de acordo com a região);
  • Plano odontológico Hapvida Odonto ou Bradesco Dental;
  • Vale Alimentação ou Refeição;
  • Seguro de vida 100% custeado pela Lanlink;
  • Vale transporte;
  • TotalPass;
  • Auster;
  • Convênio farmácia;
  • Convênio faculdades;
  • Plataforma de Educação Corporativa;
  • Kit Bem-vindo ao mundo bebê;
  • Plataforma Moodar

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Teste Comportamental
  3. Etapa 3: Bate Papo com a Gestão de Pessoas
  4. Etapa 4: Bate Papo com o Líder Técnico
  5. Etapa 5: Contratação

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O Grupo Lanlink vem há mais de 35 anos construindo experiências que transformam não só empresas, mas a vida das pessoas, nas 5 regiões do Brasil. Pensamos o futuro com o intuito de impactar vidas e ser o porto seguro da inovação. Nossos espaços são construídos por nossos colaboradores, que vestem a camisa, e constroem diariamente um ambiente de trabalho alegre e colaborativo.  


Acreditamos que a confiança é o alicerce do relacionamento com a nossa gente e com nossos clientes, que ela é cultivada através de práticas como: contratar e receber, inspirar, falar, escutar, agradecer, desenvolver, cuidar, celebrar e compartilhar. 


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